宏远氧业安全生产月活动圆满结束

为提高全体职工的安全生产意识，保持公司安全生产形势的长期稳定，开创2024年生产经营工作新局面，烟台宏远氧业股份有限公司开展以“人人讲安全，个个会应急-畅通生命通道”为主题的“安全生产月”活动

安全生产月启动大会

2024年6月5日，在新厂学术报告厅召开2024年“安全生产月”活动启动大会，大会由吕尚津主持，通过启动大会开幕掀起全员开展安全生产月活动的序幕。安全总监柴总在会上进行本年度安全月活动部署，公司主要负责人唐总发表动员讲话，注安师吕尚津进行安全月专题培训，讲解了人因、物因导致事故发生的关联性，并以集团内其他公司为例，重点讲解5S管理对安全生产的关键作用。大会上学习习近平总书记关于安全生产重要论述，观看安全月专题学习片，引导公司员工强化“安全生产，重在预防”的理念。

    加强安全知识宣传普及

在厂内营造“安全生产月”活动的良好氛围，安管办定制并悬挂了“安全生产月”主题条幅，在车间宣传栏安放了“安全生产月”专题海报，并利用LED显示屏持续滚动播放安全月主题活动标语，大力宣传安全生产方针政策法律法规知识、消防及职业卫生等常识。

组织应急和安全知识竞赛

安管办组织公司全体员工进行安全应急知识学习，举行线上应急和安全知识竞赛，通过本次安全生产知识竞赛活动，进一步使安全生产知识培训和宣传工作落到了实处，收到了实效，切实推动安全文化有效传播，引导和激发广大职工对安全知识的进一步掌握，促进安全标准化工作的有效运行。

隐患排查整改

举办全厂安全隐患大排查、大整治活动，在为期一个月的全厂安全隐患排查整改活动中，共有9个部门36名员工提交了57项隐患排查整改记录，隐患整改完成率总计94%。未完成整改的隐患，已提交整改方案和整改时限，安管办将持续跟踪形成闭环。

组织应急演练

6月21日安管办组织进行本年度特种设备专项桌面演练，一线多部门派员参与，通过桌面推演的方式参演人员清晰的了解了应急救援处置程序，掌握了现场发生事故的应急处置原则，增强了事故应急急救知识，锻炼了应急队伍的快速反应机制，提升了第一时间将损失控制到最低范围内的能力，应急队伍的组织能力、指挥能力和应急应变能力得到了锻炼。

科室5S管理水平评比

为提高职能科室办公效率及办公区5S管理水平，安全月活动领导小组在活动期间对公司职能科室及所属资料室进行5S现场检查，在第一轮检查后从办公场所整洁度、文件是否规范放置、办公设备维护是否良好、办公场所安全性四个维度进行综合评比通报，各区域按要求及时整改，通过二轮检查发现各办公场所5S管理水平相较第一次检查有明显提高。

5S优秀科室 

质量部资料室 气压舱事业部办公室

综合仓库办公室 工程部办公室

总结表彰大会

7月30日下午在生活楼二楼召开安全生产月总结表彰大会，对整个安全生产月活动进行总结表彰。

安全总监柴波进行安全生产月活动总结和点评。

全厂隐患大排查大整治活动根据完成情况评选出张克友等10位隐患排查先进个人，徐德喜、王蓬波两个优秀班组。

张克友 李辉 王浩章 吕道丰 孙茂坤  

徐德喜 王巧龙 盖斐 王蓬波 张鹏

 装配中心二车间 徐德喜班组 

装配中心一车间 王蓬波班组

安全应急知识竞赛依据成绩评选出罗富成等9名安全知识竞赛获奖员工。

董事长唐焕新在大会上进行年中安全生产工作点评并部署下半年安全生产工作任务，谈到企业的发展，第一要务就是保安全，安全生产月活动的开展，就是将安全的烙印深深的刻在每一名职工的心里。安全是个很大的范畴，生产过程、环境、信息、人身、产品、设备、物料都要讲安全，希望各级管理人员要居安思危，将安全齐抓共管，常抓不懈，确保企业运营安全有序。